Software de contratación global y equipos internacionales
Gestiona talento internacional, colaboradores, pagos, documentación, movilidad, cumplimiento y visibilidad de equipos fuera de España.
Contratación global
Empleados y contractors de varios países, en el mismo HRIS.
Cada persona con su documentación, sus pagos y sus vencimientos según el país. Dirección ve el equipo global completo.
ContrataciónModelos por país y relación
PagosVariables y pagos coordinados
CumplimientoDocumentos y vencimientos
VisibilidadUn equipo global en el mismo HRIS
Lo que resuelve un software de contratación global.
Modelos por país y relación
Organiza empleados, contractors, freelances o colaboradores con documentación adecuada.
Variables y pagos coordinados
Centraliza importes, divisas, conceptos, aprobaciones y exportaciones.
Documentos y vencimientos
Controla contratos, permisos, certificados y obligaciones según ubicación.
Un equipo global en el mismo HRIS
Dirección ve personas, costes, estado y documentación con un único repositorio global.
Cómo funciona
Cómo funciona en Kronjop.
Cuatro pasos: cada dato se recoge, se valida y llega listo a nómina e informes.
Kronjop Cowork
IA para ordenar documentación y riesgos de equipos globales.
Cowork resume requisitos, detecta documentos próximos a vencer y prepara información por país o tipo de relación.
Documentos pendientes por país
Colaboradores con pago próximo
Riesgos de contratación global
Sugerencias con aprobación humana, permisos y trazabilidad.Qué incluye
Funciones de contratación global en Kronjop.
Cuatro piezas que trabajan sobre el mismo expediente.
Modelos por país y relación
Variables y pagos coordinados
Documentos y vencimientos
Un equipo global en el mismo HRIS
Dato conectado
Cada dato de contratación global, conectado con el resto de Kronjop.
Cada dato viaja conectado: control horario, turnos, documentos, nómina, analítica y permisos trabajan sobre el mismo expediente.
Módulos que comparten estos datos
Forman parte del mismo productoContratación y alta conectadas desde la decisión hasta el primer día.
La contratación no termina al elegir candidato: contrato, datos, documentación y tareas deben avanzar sin rehacer información.
Selección aprobada convertida en alta operativa.
se copiaban datos entre formularios, contratos y carpetas. Con Kronjop, la información acompaña el proceso hasta onboarding.
- AntesLa decisión de contratar abría otra ronda de documentos y correos.
- DespuésCon Kronjop, los datos del candidato conectan con contrato, expediente y tareas. RRHH prepara el alta con menos duplicidad y más trazabilidad.
Opiniones en TrustpilotTrustpilot Ver más opiniones en Trustpilot ↗ Clientes Kronjop Conocer experiencias →En las opiniones se repite que el onboarding resulta claro y que el equipo responde rápido a las dudas.
Trustpilot · 4,9/5
Contratación global en Kronjop
Equipos internacionales, pagos y documentación por país, explicados.
Sí. Empleados, contractors, freelances y colaboradores de varios países conviven en el mismo HRIS que tu plantilla en España. Cada persona tiene su tipo de relación, su documentación, sus pagos y sus vencimientos organizados según el país donde trabaja.
De forma centralizada: importes, divisas, conceptos y aprobaciones se preparan en Kronjop y se exportan para su ejecución. El responsable ve qué pagos vienen, quién los ha aprobado y qué queda pendiente, con el mismo circuito para todos los países.
Organizando documentos y vencimientos por ubicación. Contratos, permisos, certificados y obligaciones de cada país quedan registrados con sus fechas, y Kronjop avisa cuando algo está próximo a vencer. La empresa dispone así de la información ordenada para revisar cada caso con su asesoramiento habitual.
El equipo completo en un único repositorio: personas, países, tipos de relación, costes, estado y documentación. En lugar de una hoja por país, dirección consulta el conjunto y el detalle desde el mismo HRIS donde vive el resto de la empresa.
Kronjop Cowork resume requisitos por país, detecta documentos próximos a vencer y prepara la información por ubicación o tipo de relación, como colaboradores con pago próximo o documentación pendiente. Cada acción la revisa y aprueba una persona del equipo.